İş arama süreci, kariyer hedefini belirlemekle başlar, firmayla iş sözleşmesini imzalayana kadar devam eder.
İş arama süreci her aşamasında dikkatli ve özenli olunması gereken çetin bir süreç olduğundan hem adayların hem de İK nın bu süreci doğru yönetmesi gerekiyor.
Kariyer hedefinizi belirlediniz.
Özgeçmişinizi oluşturdunuz.
Ön yazı yazdınız.
İlana başvurdunuz.
Ve işte o beklediğiniz an : Telefon çalacak, İK uzmanı size kendini tanıttıktan sonra sizi başvurduğunuz pozisyon için görüşmeye davet edecek.
O sabırsızlıkla beklenen anda maalesef pek çok hatalar yapılıyor ve sürecin ilerlemesine engel olunabiliyor, fırsatlar kaçırılabiliyor… Unutmayın ki ; telefonla görüşme, firma ile özgeçmişinizi gönderdikten sonraki ilk temasınız.Özgeçmişiniz, yüzlerce başvuru arasından değerlendirildikten sonra İK tarafından aranıyorsunuz ve İK’nın algısını ilk telefonla yönetebiliyorsunuz. Aşağıdaki hataları yapmaktan kaçının, sürecinizin seyrini telefonla bozmayın.
Özgeçmişinize yanlış numara/sürekli açık olmayan bir telefon numarası yazmayın. Aktif olarak iş arayan adayın iletişim bilgileri özgeçmişinde güncel ve doğru olmalı. İşe alımcı, aradığında size ulaşamazsa, mülakatın varlığından bile haberiniz…
View original post 314 kelime daha
